تفاوت مصاحبه با گزارش

فهرست عناوین اصلی در این پاورپوینت

فهرست عناوین اصلی در این پاورپوینت

● اصول و فنون مصاحبه
● تاریخچه
● مصاحبه چند تعریف
● تفاوت مصاحبه با گزارش
● مصاحبه خبری
● گزارش عینی
● درون و برون سازمان
● نمودار سازمان رسانه ای – روزنامه
● واقعيت و حقيقت
● مدل ارتباطی منبع
● ادراک و احساس
● ارتباط و فراگرد ارتباطی
● تعريف مصاحبه
● دلايل ضعف مصاحبه در جهان سوم
● شم خبري يعني :
● دید خبرنگار متفاوت
● ارزشهای خبری
● دربرگیری Impact
● شهرت Fame
● برخورد Conflict
● شگفتی Oddity
● بزرگی و فراوانی Magnitude
● مجاورت Proximity
● تازگی Timelyness
● انواع مصاحبه خبري
● از نظر ظرفيت حلقه هاي ارتباطي
● از نظر انواع ارتباط
● مصاحبه از نظر محتوا
● از نظر شیوه ارتباط
● نقش مصاحبه کننده
● از نظر معنی
● از نظر وسیله نهایی انتشار پیام
● مراحل قبل از شروع مصاحبه
● آماده سازی مصاحبه
● کارکرد سوال کلی
● سوال جزئی
● ادامه اماده سازی مصاحبه
● دلایل خودداری مصاحبه شونده از پاسخ گویی
● راهکار
● جریان انجام مصاحبه
● پارازیت با منشاء مصاحبه کننده
● پارازیت با منشاء مصاحبه شونده
● مصاحبه گروهي
● تاکت Tact
● تنظیم مصاحبه
● هرم وارونه
● مصاحبه چند توصيه
● ارتباط غيركلامي
● زبان تن
● پيرا زبان
● ظاهر
● گزارش خبری
● انواع گزارش
● مراحل گزارش
● سوژه ابتکاری
● طرح مقدماتی – سوژه رانت
● مراحل گزارش
● اهمیت سناریو
● برخی آسیبهای گزارش
● منابع

عبارات مهم استفاده شده در این مطلب

عبارات مهم استفاده شده در این مطلب

ارزشهای خبری, مصاحبه خبری, درون برون, برون سازمانی, تفاوت مصاحبه, ارتباط فراگرد, عوامل درون, مستقیم مستقیم, داخلی صافی, انعکاس واقعیت, پدیده اشخاص مبنای, تلویزیون تقلید, منشا مصاحبه,

نوع زبان: فارسی حجم: 2.32 مگا بایت
نوع فایل: اسلاید پاورپوینت تعداد اسلایدها: 67 صفحه
سطح مطلب: نامشخص پسوند فایل: ppt
گروه موضوعی: مذهبی, زمان استخراج مطلب: 2019/06/05 11:41:48

لینک دانلود رایگان لینک دانلود کمکی

اسلایدهای پاورپوینت مرتبط در پایین صفحه

توجه: این مطلب در تاریخ 2019/06/05 11:41:48 به صورت خودکار از فضای وب آشکار توسط موتور جستجوی پاورپوینت جمع آوری شده است و در صورت اعلام عدم رضایت تهیه کننده ی آن، طبق قوانین سایت از روی وب گاه حذف خواهد شد. این مطلب از وب سایت زیر استخراج شده است و مسئولیت انتشار آن با منبع اصلی است.

http://news.msy.gov.ir/parameters/msy/modules/cdk/upload/content/general_content/1973/interview.ppt.ppt

در صورتی که محتوای فایل ارائه شده با عنوان مطلب سازگار نبود یا مطلب مذکور خلاف قوانین کشور بود لطفا در بخش دیدگاه (در پایین صفحه) به ما اطلاع دهید تا بعد از بررسی در کوتاه ترین زمان نسبت به حدف با اصلاح آن اقدام نماییم. جهت جستجوی پاورپوینت های بیشتر بر روی اینجا کلیک کنید.

عبارات پرتکرار و مهم در این اسلاید عبارتند از: ارزشهای خبری, مصاحبه خبری, درون برون, برون سازمانی, تفاوت مصاحبه, ارتباط فراگرد, عوامل درون, مستقیم مستقیم, داخلی صافی, انعکاس واقعیت, پدیده اشخاص مبنای, تلویزیون تقلید, منشا مصاحبه,

مشاهده محتوای متنیِ این اسلاید ppt

مشاهده محتوای متنیِ این اسلاید ppt

اصول و فنون مصاحبه مازیار ناظمی رئیس مرکز روابط عمومی و اطلاع رسانی وزارت ورزش و جوانان تاریخچه اگر ثبت و انتشار گفت و گو را معادل ثبت و انتشار مصاحبه نه مصاحبه خبری بدانیم می توانیم به هزار سال قبل و کتاب معروف فرهنگ اسلام در اروپا نوشته هونگه المانی مصاحبه به شکل امروز از سال ۱۸۳ به مطبوعات اروپا راه یافت از ابتدای پیدایش رادیو ۱۹۳۱ و بعد هم در تلویزیون به تقلید از رادیو و مطبوعات ، کار میشد مصاحبه چند تعریف از انواع خبرگیری مستقیم عقاید و افکار شخصیتهای مهم جامعه یا نظر مردم عادی موضوعات مختلف به ویژه مسایل روز پرسش هدفمندانه از شخص یا اشخاص کسب اطلاعات و اخبار مصاحبه با مکالمه تفاوت دارد مصاحبه هدف دارد تفاوت مصاحبه با گزارش گزارش بیان مشروح تر یک خبر است مصاحبه یکی از اجزای گزارش است که به مستند کردن گزارش کمک می کند مصاحبه خبری خبر چیست گزارشی عینی از واقعیتها که دارای یک یا چند ارزش خبری بوده و احتمالا تحت تاثیر عوامل درون و برون سازمانی شکل گرفته است واقعیت ، عینی بودن ، ارزشهای خبری ، عوامل درون و برون سازمانی گزارش عینی عینی در برابر ذهنی معمولا چهار روش داریم مشاهده واقعی و مستقیم واقعیت مورد نظر و تهیه گزارش از ان جست و جو اسناد و مدارک مورد نظر و مرتبط با واقعیت برای استفاده در گزارش استفاده از اطلاعات دیگران برای انعکاس واقعیت مثل بولتنها ، خبرنامه ، اطلاعیه و خبرهای روابط عمومی مصاحبه مستقیم درون و برون سازمان درون اعمال نظر خبرنگار – سردبیران – مدیران – جامعه پذیری عوامل سازمان بر اساس نگرشها – اعتقادات – باورها اشکار و پنهان برون اعمال نظر اشخاص حقیقی و حقوقی – دولتی – خصوصی – صاحبان اگهی – گروه فشار مذهبی – سیاسی مخاطبان رسانه از طریف اس ام اس – تلفن – ایمیل نمودار سازمان رسانه ای – روزنامه واقعیت و حقیقت واقعیت reality همان جهان هستی است حقیقت truth تطابق شناخت انسان با واقعیت است و نکته مهم انست که حقیقت همیشه مساوی واقعیت نیست ، حقیقت نسبی است در حالیکه واقعیت قطعی است اطلاعات هر خبری ، هر شی ، هر تصویر و هر گزارشی که انعکاسی از واقعیت باشد مثال شنیدن خبر ترور یک شخصیت از رادیو ترور واقعیت و گزارش شما انعکاس واقعیت که از فیلترهای مختلف عبور کرده مدل ارتباطی منبع صافی ۱ خبرنگار – گزارشگر داخلی صافی ۲ سردبیر داخلی صافی ۳ مدیر کل داخلی صافی ۴ افراد صاحب قدرت سیاسی و اقتصادی خارجی صافی فیلتر  انعکاس واقعیت در اطلاعات  نظام اداراکی  شفافیت انعکاس  نظام احساسی  شفافیت انعکاس  ادراک و احساس ادراک perception ارزیابی مستقیم یا غیر مستقیم ، آگاهانه یا نا خودآگاه از اشیا یا پدیده ها یا اشخاص بر مبنای علائم و قرائنی که از خود شی ء به دست می اید احساس feeling ارزیابی مستقیم یا غیر مستقیم ، آگاهانه یا ناخود آگاه از اشیاء یا پدیده ها یا اشخاص بر مبنای ملاک هایی که از درون ارزیاب است ارتباط و فراگرد ارتباطی ارتباط بر قرار کردن عبارت است از جست و جوی پاسخ از سوی گیرنده ارتباط فراگرد انتقال پیام از سوی فر ستنده برای گیرنده مشروط بر انکه در گیرنده پیام مشابهت معنی با معنی مورد نظر فرستنده پیام ایجاد شود برای ارتباط برقرار کردن شش عنصر نیاز داریم ۱.منبع ۲.رمز گذار ۳.یک پیام یا یک کانال ۴.رمز خوان ۵.گیرنده ۶.بازخورد یا فید بک تعریف مصاحبه گزارش و حاصلی است از فراگرد ارتباط میان دوسوی ارتباط، به منظور دستیابی به واقعیتی که دارای یک یا چند ارزش خبری باشد .این گزارش ضمن انکه تحت تاثیر ویژگیهای دوسوی این فراگرد ارتباطی است ، احتمالا از عوامل درون سازمانی و برون سازمانی هم تاثیر می پذیرد دلایل ضعف مصاحبه در جهان سوم کمبود و ناتوانی شخصیتی مصاحبه کنندگان کمبود امکانات حرفه ای و کمی اطلاعات تکنیکی مصاحبه کننده درباره موضوع مصاحبه عملکرد مصاحبه شوندگان شم خبری یعنی داشتن ذوق نویسندگی کنجکاوی ، تیزبینی صبر و حوصله زیاد قدرت تفکر سریع عشق به کار خبری هوشی بیشتر از مردم عادی توانایی جسمانی مناسب نداشتن خودبینی ، غرور و تکبر دید خبرنگار متفاوت کنکاش خبرنگار و کشف تقلب فدراسیون جودو پس از سقوط هواپیما – تیرماه ۸۸ سه نفر از اعضای تیم ملی با شناسنامه دیگری مردند ارزشهای خبری معیار گزینش رویداد ارزشهای خبری در دل رویداد قرار دارند ارزشهای خبری هفتگانه شامل دربرگیری شهرت برخورد ، اختلاف و درگیری شگفتی بزرگی و فراوانی تعداد ومقدار مجاورت تازگی دربرگیری impact رویدادی که بر تعداد بیشتری از افراد جامعه تاثیر بگذارد مثبت یا منفی ، مستقیم و یا غیر مستقیم برای همه مخاطبان مهم است بنزین سال آینده گران می شود دربرگیری منفی در آینده قیمت نان و شیر کاهش یافت دربرگیری مثبت در حال متولدین سال ۱۳۳ از خدمت سربازی معاف شدند شهرت fame اشخاص ، اشیاء ، مکانها و نهادهایی که دارای شهرت هستند شهرت می تواند مثبت ، منفی ، حقیقی و حقوقی باشد علی کریمی با تیم ملی وداع کرد شهرت حقیقی مثبت …

کلمات کلیدی پرکاربرد در این اسلاید پاورپوینت: ارزشهای خبری, مصاحبه خبری, درون برون, برون سازمانی, تفاوت مصاحبه, ارتباط فراگرد, عوامل درون, مستقیم مستقیم, داخلی صافی, انعکاس واقعیت, پدیده اشخاص مبنای, تلویزیون تقلید, منشا مصاحبه,

این فایل پاورپوینت شامل 67  اسلاید و به زبان فارسی و حجم آن 2.32 مگا بایت است. نوع قالب فایل ppt بوده که با این لینک قابل دانلود است. این مطلب برگرفته از سایت زیر است و مسئولیت انتشار آن با منبع اصلی می باشد که در تاریخ 2019/06/05 11:41:48 استخراج شده است.

http://news.msy.gov.ir/parameters/msy/modules/cdk/upload/content/general_content/1973/interview.ppt.ppt

  • جهت آموزش های پاورپوینت بر روی اینجا کلیک کنید.
  • جهت دانلود رایگان قالب های حرفه ای پاورپوینت بر روی اینجا کلیک کنید.

رفتن به مشاهده اسلاید در بالای صفحه


پاسخی بگذارید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *